南京公务员入职体检，专业机构，预约便捷

2025-07-05 06:48:01 101次浏览

价 格：面议

值得注意的是，2025年的体检标准中对一些疾病的判定更加明确和严格。例如，恶性肿瘤、甲状腺功能亢进后1年无症状和体征者以及红斑狼疮、皮肌炎等各种弥漫性结缔组织疾病等都被视为不合格。同时，对于有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症等严重神经系统疾病的考生，也将被视为不合格。

常规体检项目：

身高体重：男性160cm（含）以上，体重45kg（含）以上；女性150cm（含）以上，体重40kg（含）以上，对于特定职位如监狱、劳教警察和国家警察身高和体重标准会更高。

血压：收缩压在90～140mmHg之间，舒张压在60～90mmHg之间，或其中一项在规定范围内且脉压差≤20mmHg。

视力：双眼矫正视力均不低于0.8（标准对数视力4.9），无明显视功能损害眼病。

听力：双耳听力正常，无听力障碍。

国家公务员体检标准是由国家卫生健康委员会制定的，旨在确保公务员身体健康，能够胜任工作。国家公务员体检标准是一套多方面的、的标准。需要注意的是，体检结果只是一个参考，如果有任何疑问或者不适，应该及时就医。同时，体检也是预防疾病的重要手段，应该定期进行体检，保持健康。

操作说明：

1、体检医院与医务人员在体检前应明确需要按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行的职位及项目。

2、体检应在独立场所进行，要保持安静，减少外界干扰。人民警察体检要做到封闭式体检。

3、考生体检前，必须详细填写报考职位。

4、《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目均不进行复检。

5、佩带隐形眼镜的考生在眼科检查前应先摘掉隐形眼镜，再进行视力检查。义眼者应向眼科医生讲明。

6、色觉检查：必须由专科护士或医师检查。用俞自萍等人编印的《色盲检查图》，或后勤部卫生部编印的《色觉检查图》，检查时考生双眼以距离图面60-80cm为标准，不得使用有色眼镜，考生须在3-5秒内读出颜色名称。

7、单色识别能力检查方法：⑴ 检查者从红、黄、绿、蓝、紫各种颜色中任选出一种让考生识别，在3-5秒内读出颜色名称。⑵ 检查者任意讲出一种颜色名称，让考生在3-5秒内从红、黄、绿、蓝、紫各种颜色中找出该种颜色。以上两种方法也可交替进行。

8、色弱者不合格的职位，色盲者也不合格。

9、嗅觉检查：用醋、酒精、水三种，全能辨别者为正常，能辨别1-2种为迟钝，三种均不能辨别者为丧失。

10、嗅觉迟钝者不合格的职位，嗅觉丧失者也不合格。

11、只有特警职位才可进行乙肝表面抗原检查。

12、文身：是指皮肤刺有“点、字、图案”，或虽经手术处理仍留有明显文身瘢痕。

13、肢体（包括脊柱）功能障碍：是指因各种原因造成肢体残缺、畸形、麻痹等，以致引起性人体运动功能不同程度的受限。

14、本体检标准中有关数值的表述方法：凡用“低于…”词表述的，不含该数值本身。